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<業種>IT・通信
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株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリング

社員も会社も成長し続けます!

会社の特徴
  • 資格取得支援制度アリ
  • 社員旅行が豪華
  • 職場結婚実績あり(笑)

会社概要

正式社名 株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリング
代表者 代表取締役社長 柿崎督忠
事業内容 ●制御システムの開発
●Webシステムの開発
●解析業務
●パッケージソフトの開発
設立年月日 1985年6月24日 (1992年に分社化)
資本金 5,000万円
従業員数 734名
売上高 42億7,500万円(2016年6月実績)
本社所在地 〒453-0042 愛知県名古屋市中村区大秋町2-51
事業所・関連会社 【事業所】
 ●本社:愛知県名古屋市中村区大秋町2-51 カーネルセンター
 ●名駅SSC(システムサポートセンター):愛知県名古屋市中村区椿町16-8 ノノガワ名駅ビル
 ●福岡SSC(システムサポートセンター):福岡市博多区店屋町1-31 博多アーバンスクエアビル2F
 ●東京SSC(システムサポートセンター):東京都港区新橋3-1-10 石井ビル5F

【関連会社】
 ●株式会社カーネルコンセプト
 ●株式会社ハイパープラニング
 ●カーネルキャリアスクール
 ●株式会社カーネル
 ●KERNEL PHILIPPINES, INC.
 ●株式会社ステイプランナー
主要取引先 アイシン・コムクルーズ株式会社、アイシン精機株式会社、株式会社NTTデータ・イントラマート、株式会社NTTデータ・イントラマートCSI、MHIエアロスペースシステムズ株式会社、デンソーテクノ株式会社、株式会社トヨタケーラム、株式会社トヨタコミュニケーションシステム、トヨタ自動車株式会社、トヨタホーム株式会社、日東工業株式会社、三菱電機エンジニアリング株式会社、三菱電機メカトロニクスソフトウエア株式会社 (50音順)
採用サイトのご案内 <採用サイト>
一日のスケジュールや先輩社員のオフの過ごし方などもりだくさん。
ぜひご覧ください!
https://recruit.kernel-se.co.jp/

<採用担当ブログ>
採用担当がカーネルの会社紹介をします!
https://blogs.yahoo.co.jp/kernel_sst

ココが知り隊!

ちょっと気になるあんな事やこんな事…こっそり公開しちゃいます!

社名の由来

カーネル【Kernel】とは中核という意。
コンピューターの世界では、システム全体の動きを制御する基本ソフトウェアの中心部分をカーネルと呼びます。
カーネル ・ソフト・エンジニアリングは、そんな中核となるソフトウェアを構築しているエンジニアリングカンパニーです。
最先端の技術力とクオリティの高いシステムでお客様のニーズに応えます。

設立のエピソード

1985年6月、ソフト開発の専門会社として、マンションの一室で株式会社カーネルコンセプトが産声を上げました。東証1部上場の大手企業のエンジニアの職を捨てて独立した若き2人のエンジニアの夢のスタートでした。もっとも会社といっても当時の社員は社長の水野と専務の柿崎の2人だけでした。(いずれも当時の役職)

平均年齢

30歳

若手ベテラン

男女比

男性 9:女性 1

男性女性

社員の性格

やや草食系

肉食系草食系

お笑いの傾向

ややおやじギャグ派

オヤジギャグ系シュール系

採用データ

募集職種内容 [技術職]
★プログラマー・システムエンジニア(制御システム・業務システム等)
★電気・電子設計技術者

[開発アシスタント職]
仕事内容 自動車関連を中心とした組み込み制御システム、業務システム開発、またはハードウェアの設計業務を行います。チームで仕事をするので、技術に関しても先輩がしっかりフォローを行い、スキルUPを実感しながら成長していく事が可能です。

開発アシスタント職は、システム開発の補助業務から始めていただき、技術職にステップアップしていただきます。
給与 [技術職]
大学院修了:205,000円
大学卒業:200,000円
高専・専門・短大卒業:180,000円
[開発アシスタント職]
大学卒業:180,000円
専門・短大卒業:170,000円
諸手当 通勤手当(50,000円まで)
残業手当
役職手当
扶養手当(子供1人につき、10,000円/月)
住宅手当(※1)

(※1)遠方(一部地域)の方には、社内規定により、5年間の住宅手当(20,000/月)が支給されます。
   詳細はご相談下さい。技術職のみ。
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月、12月)
勤務地 名古屋地区、三河地区
勤務時間 9:00〜18:00
休日 完全週休2日制(土曜・日曜)、夏季休暇、冬季休暇、GW、他会社指定休日 【年間休日115日(2017年度)】
休暇 有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休業、育児休業(時短あり)、介護休暇(業)、子の看護休暇、特別休暇、裁判員休暇 等
福利厚生 ・社会保険完備(厚生年金、雇用保険、労災保険、健康保険)
・社員懇親会(年2回)
・親睦会(新入社員歓迎会、社員旅行、忘年会)
・同好会(フットサル、野球、バスケットボール、スキー、バドミントン、レーシングカート、ゴルフ、レクリエーション 等)
・財形貯蓄制度
・全国エクシブ保養所
・資格取得補助制度
・パソコン購入補助制度
・退職金制度
・時短制度
教育制度 ■入社前研修(11月〜3月)
・通信教育/C言語フォローアップ講座
 IT基礎理論やC言語の基礎からレベルに合わせた教育を実施します。
・情報処理試験対策講座  
 春期の合格を目指し、情報処理の研修を行います。

■新入社員研修(4月〜)
・社会人研修
 ビジネスマナーから、セキュリティや企画立案など幅広く研修を行います。
・技術研修
 C言語のプログラム実習やマイコン実習など、配属先の業務に向けた研修を行います。

■OJT
・実業務に入ると、必ず一人ひとりに対し、フォロー担当の先輩がつきます。
 毎月の面談などを行い、個々のペースでスキルアップを図ります。
採用予定人数 <採用予定人数>
技術職:82名 / 開発アシスタント職:5名

<過去の採用実績>
2014年4月 67名
2015年4月 53名
2016年4月 66名
2017年4月 55名
募集対象 大学院卒、大卒、短大卒、高専・専門卒
採用予定学科 全学部全学科
選考方法 ●会社説明会 【名古屋開催】

●一次試験(適性試験、作文)

●二次試験(役員面接)

内定

※内定受理までの間、OB・OG訪問など先輩との交流会を行っています。

内定受理

内定者懇親会

※遠方者のための「Web一次試験」もあります。
 ご希望の際はご相談ください。
選考のポイント 適性試験及び面接の総合評価で採用を決定します。
提出書類詳細 応募時:履歴書
内定後:成績証明書・卒業見込書・健康診断書
採用実績校 ■大学
愛知大学、愛知学院大学、愛知教育大学、愛知県立大学、愛知工科大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、会津大学、秋田大学、秋田県立大学、大分大学、大阪工業大学、岡山大学、岡山理科大学、香川大学、鹿児島大学、金沢工業大学、関西大学、北九州市立大学、北見工業大学、九州大学、九州工業大学、九州産業大学、京都大学、近畿大学、岐阜大学、熊本大学、久留米工業大学、皇學館大学、高知工科大学、公立はこだて未来大学、埼玉大学、佐賀大学、滋賀県立大学、静岡大学、静岡理工科大学、島根大学、信州大学、鈴鹿医療科学大学、諏訪東京理科大学、崇城大学、大同大学、千歳科学技術大学、千葉工業大学、中京大学、中部大学、筑波大学、電気通信大学、東海大学、東京理科大学、東北大学、東北工業大学、徳島大学、富山大学、富山県立大学、豊橋技術科学大学、豊橋創造大学、同志社大学、同志社女子大学、長崎大学、名古屋大学、名古屋外国語大学、名古屋工業大学、名古屋産業大学、名古屋市立大学、南山大学、新潟工科大学、西日本工業大学、八戸工業大学、広島市立大学、福井大学、福井県立大学、福井工業大学、福岡大学、福岡工業大学、法政大学、北海道情報大学、三重大学、室蘭工業大学、明治大学、名城大学、山形大学、山口大学、山梨大学、立命館大学、龍谷大学

■専門学校
愛知工業大学情報電子専門学校、大原簿記情報医療専門学校、情報科学専門学校、駿台電子情報&ビジネス専門学校、東京IT会計専門学校、トライデントコンピュータ専門学校、名古屋工学院専門学校、名古屋情報専門学校、名古屋情報メディア専門学校、日本総合ビジネス専門学校、日本電子専門学校、ELICビジネス&公務員専門学校、HAL名古屋
一番の財産は社員。その成長を全力でサポート致します! 「社員が成長する事で、会社の成長に繋がっていく」
社員を一番の財産と考えるカーネル・ソフト・エンジニアリングでは、社員の成長を大切にしています。

そのために、当社では頑張った社員を正当に評価できるような評価制度を設け、
日々の努力をしっかりと評価する事で個人の成長につなげています。
評価制度は社員から寄せられた意見を参考に作成されており、定期的に更新されています。
評価結果を個人に公開しますので、自分の評価を正確に把握する事が出来ます。

社員の成長の為に、この様な制度を充実させるだけではなく、社内教育にも力を注いでおり、
グループ会社に「カーネルキャリアスクール」という教育機関を持っている為、
研修には定評があります。
技術的な面は勿論の事、お客様との折衝能力やプロジェクト管理などといったスキルも
身に付けて頂きます。
フォロー担当の先輩が付きますので、日々生まれる疑問や課題も相談しやすい環境がありますし、
これらの課題を乗り越える事でますます成長していく事になるでしょう!

また、女性活躍推進委員会を設け、より多くの女性社員に活躍してもらうための
環境・制度作りに取り組んでいます。
産休・育児・時短制度など、女性にとって働きやすい環境が整っています。
エントリー方法 エントリーはこちらからどうぞ

連絡先

住所:【名駅SSC】 〒453-0015 愛知県名古屋市中村区椿町16-8 ノノガワ名駅ビル3F

担当:採用担当

TEL :0120-624-003  受付 9:00〜18:00(土・日・祝日を除く)

URL :https://www.kernel-se.co.jp/

問合せ備考:
<会場のご案内>
会社説明会や選考は、本社ではなく名駅SSCで行いますので、
お間違えのないようにお気をつけ下さい。
※右の地図は、名駅SSCの所在地です。


<アクセス方法>
●本社:地下鉄東山線「本陣駅」4番出口より、徒歩3分
●名駅SSC:「名古屋駅」より、徒歩5分
●福岡SSC:地下鉄箱崎線「呉服町駅」1番出口より、徒歩1分
●東京SSC:JR各線・東京メトロ・都営地下鉄・ゆりかもめ「新橋駅」より、徒歩10分